Mutuelle Santé Entreprise : conseils et comparateur !

Depuis le 1er janvier 2016, toutes les entreprises sont dans l’obligation de proposer à leurs salariés une mutuelle santé entreprise – ou complémentaire santé entreprise.

Ce type de contrat spécifique a pour principe d’assurer la protection des salariés et des dirigeants de l’entité grâce à des formules spécialement conçues pour couvrir leurs besoins en fonction de leur activité et de leurs missions.

Un contrat de mutuelle santé entreprise doit être financé par l’employeur à hauteur minimale de 50 % et comporter des garanties différentes selon les catégories socioprofessionnelles concernées. En outre, tout contrat doit contenir un niveau de garantie minimal, incluant d’office certaines prestations, ce qui correspond au contrat responsable.

Grâce à la mutuelle d’entreprise, les salariés bénéficient d’une protection santé avantageuse, car en raison de la négociation et de la prise en charge de l’employeur, le niveau de couverture au regard du prix de la cotisation est nettement plus intéressant qu’avec une formule individuelle classique.

Mutuelle santé entreprise : la solution pour la santé des collaborateurs

La mutuelle santé entreprise est, par principe, obligatoire pour tout salarié. Sa couverture peut également s’étendre au conjoint et aux enfants. Néanmoins, si un salarié est déjà couvert par la mutuelle santé d’entreprise obligatoire de son conjoint, il peut en être dispensé.

Ce type de couverture est très intéressant pour le personnel de l’entreprise et pour l’employeur. Ce dernier peut en effet souscrire un contrat adapté aux besoins spécifiques de ses salariés afin de leur garantir une meilleure prise en charge de leurs frais de santé. S’il doit prendre à sa charge au moins 50 % de la cotisation, il peut décider de la financer davantage, voire intégralement.

Un contrat de santé de qualité est un bon moyen de motiver ses équipes, de leur témoigner de la reconnaissance, de les fidéliser, mais également et surtout de les protéger. Or, une meilleure protection permet de réduire les accidents, les dangers, les risques et les arrêts de travail. Globalement, un bon contrat de mutuelle santé d’entreprise contribue à garantir une meilleure activité au sein de la société.

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